Mein Ausbildungs- und Erfahrungshintergrund:

• Systemischer Coach (zertifiziert)
• Neurosystemischer Coach (eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung)
• Personal- und Organisationsentwicklerin (PDI)
• Konflikt- und Mobbingberaterin
• Trainerin
• Teamentwicklerin
• Moderatorin
• Expertin für die Themen betriebliche Gesundheitsförderung durch     z. B. gesunde Führung, Resilienz und Burnoutprävention,  Stressregulation
• Mehrjährige Erfahrung als Personalberaterin und Personalreferentin
• Führungserfahrung
• Wirtschaftserfahrung und Kenntnisse aus folgenden Branchen: Gesundheitsförderung, Sicherheitstechnik, Arbeitsmedizin, Medizintechnik, Maschinenbau, IT/TK, Medien, öffentliche Verwaltung
• Weiterbildungen zu den Themen Coaching und Persönlichkeitsentwicklung, NLP, Gewaltfreie Kommunikation, Systemische TA, Systemische Professionalität, Train the Trainer, Gruppenmoderation,Visualisierung, Dynamic Facilitation, Zürcher Ressourcen Modell (ZRM), Effectuation, Soziale und innere Konflikte als Chance – Hypnosystemische Utilisationen, Konfliktmanagement, Überwindung von Blockaden und Ängsten mit Energetischer Psychotherapie, prozessorientierte Neurotechnik (Embodiment): Bifokale-multisensorische Interventionen, Burnoutprävention, Stressprävention, Resilienz, Achtsamkeit, Flow, Selbstorganisation u.a.
• Weiterbildungscurriculum bei Dr. Gunther Schmidt am Milton-Erickson-Institut Heidelberg: Kompetenz aktivierende hypnosystemische Konzepte für Coaching, Persönlichkeits-, Team- und Organisationsentwicklung

Ich verfolge einen nachhaltigen und ganzheitlichen Coaching- und Beratungsansatz, der die Leistungsfähigkeit Ihrer gesamten Organisation ebenso im Blick hat, wie die Gesundheit und Leistungsfähigkeit Ihrer Führungskräfte und Mitarbeiter.